職位描述

1、負(fù)責(zé)物流數(shù)據(jù)分析洞察，建立業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)管理和監(jiān)控體系，通過(guò)數(shù)據(jù)分析洞察行業(yè)機(jī)會(huì)和發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問(wèn)題，能協(xié)助制定出機(jī)會(huì)策路和解決方案，將數(shù)據(jù)分析方法論沉淀數(shù)據(jù)產(chǎn)品化的機(jī)會(huì)，通過(guò)產(chǎn)品設(shè)計(jì)提升數(shù)據(jù)的應(yīng)用效率，建立業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)產(chǎn)品體系，為業(yè)務(wù)及管理層提供決策支持與業(yè)務(wù)分析； 2、獨(dú)立負(fù)責(zé)物流業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析、目標(biāo)測(cè)算、預(yù)算規(guī)劃、評(píng)估復(fù)盤(pán)、提供業(yè)務(wù)策路支持或優(yōu)化建議; 3、與橫向協(xié)作部門(mén)緊密合作、推動(dòng)數(shù)據(jù)相關(guān)問(wèn)題解決，共同達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。

職位要求

1數(shù)學(xué)/統(tǒng)計(jì)學(xué)或經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，3年以上分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.掌握SQL等相關(guān)代碼編寫(xiě)；熟悉常用算法模型，如聚類(lèi)、關(guān)聯(lián)和分類(lèi)等； 3.有豐富的數(shù)據(jù)分析、挖掘經(jīng)驗(yàn)，并能靈活運(yùn)用于實(shí)踐，有較強(qiáng)的邏輯思考能力，能夠有清晰的口頭及書(shū)面表達(dá)能力，能獨(dú)立撰寫(xiě)思路清晰的分析報(bào)告； 4.較強(qiáng)的商業(yè)觀察能力和判斷能力，對(duì)所洞察到的商業(yè)機(jī)會(huì)能主動(dòng)推動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)方落地； 5.擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)，學(xué)習(xí)能力和推動(dòng)能力強(qiáng)，有激情，有進(jìn)取心。

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職位描述

1、統(tǒng)籌全國(guó)安防管理工作，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、結(jié)合物流現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況和需求，建立和完善安全和防損管理體系標(biāo)準(zhǔn)并推廣實(shí)施； 2、組織實(shí)施針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各業(yè)務(wù)流程的稽核工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)時(shí)，形成流程優(yōu)化建議，并及時(shí)向管理層和業(yè)務(wù)部門(mén)反饋； 3、配合廉正、內(nèi)控完成各類(lèi)案件投訴的調(diào)查工作,維護(hù)公司的誠(chéng)信文化和政策。 4、制定有效的內(nèi)部評(píng)估機(jī)制，關(guān)注效率與風(fēng)險(xiǎn)的平衡，協(xié)同各部門(mén)做好風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、識(shí)別、評(píng)估和改進(jìn)； 5、負(fù)責(zé)與乙方合作服務(wù)商的溝通和協(xié)調(diào)工作，確保安全政策的落地實(shí)施；

職位要求

1、了解上市公司監(jiān)管規(guī)則，精通企業(yè)內(nèi)控、防損、廉政監(jiān)察流程制度； 2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上防損內(nèi)/內(nèi)控、廉政監(jiān)察等相關(guān)背景，物流行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，掌握風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析、評(píng)估的能力； 4、邏輯性強(qiáng)，良好的溝通及影響力，善于跨部門(mén)合作； 5、大專(zhuān)以上學(xué)歷，適應(yīng)出差

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職位描述

1、解決方案：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展策略和業(yè)務(wù)現(xiàn)狀，制定跨境供應(yīng)鏈解決方案， 2、 運(yùn)營(yíng)管理：對(duì)跨境進(jìn)口全鏈路履約（正向、逆向、關(guān)務(wù)）有豐富的經(jīng)驗(yàn), 熟悉跨境進(jìn)口零售業(yè)務(wù)的運(yùn)作流程; 3、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)：基于直營(yíng)/平臺(tái)的物流運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)場(chǎng)景，完善產(chǎn)品功能，制定相應(yīng)解決方案; 4、目標(biāo)管理：具有項(xiàng)目跨境預(yù)算管理和成本分析有一定基礎(chǔ)，根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及策略，按照計(jì)劃達(dá)成既定目標(biāo)。 5、數(shù)字化能力建設(shè)：與產(chǎn)技、算法同學(xué)共同推進(jìn)供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)體系的產(chǎn)品化，建設(shè)、完善供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)&決策平臺(tái)； 6、數(shù)字化運(yùn)營(yíng)：統(tǒng)籌進(jìn)口供應(yīng)鏈經(jīng)營(yíng)分析的節(jié)奏和重點(diǎn)，核心目標(biāo)制定、跟蹤及專(zhuān)項(xiàng)分析，能夠提供一定的改進(jìn)建議，與業(yè)務(wù)溝通推進(jìn)落地；

職位要求

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；2年以上跨境物流運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備跨境物流產(chǎn)品體系的認(rèn)知經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉進(jìn)口供應(yīng)鏈管理體系，對(duì)庫(kù)存、物流、成本均有深入理解； 3、具有很強(qiáng)數(shù)據(jù)分析與處理能力、具備較強(qiáng)的邏輯思維與結(jié)構(gòu)化思維能力； 4、熟悉倉(cāng)配物流運(yùn)營(yíng)管理模式與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn), 具備物流成本經(jīng)營(yíng)意識(shí)； 5、有較強(qiáng)的責(zé)任感與適應(yīng)能力，以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行力； 6、創(chuàng)新能力、執(zhí)行落地能力強(qiáng)；承壓能力強(qiáng)、積極擁抱變化；善于思考；

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職位描述

1、負(fù)責(zé)建立快遞的運(yùn)營(yíng)，考核標(biāo)準(zhǔn)，包括且不限于攬收、運(yùn)輸、配送等核心節(jié)點(diǎn)，完善數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，搭建全鏈路數(shù)據(jù)監(jiān)控體系。 2、站在平臺(tái)視角，結(jié)合運(yùn)營(yíng)考核規(guī)范，通過(guò)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，明確各環(huán)節(jié)問(wèn)題。 3、建立運(yùn)營(yíng)改善機(jī)制，推動(dòng)區(qū)域及橫向部門(mén)形成可落地的解決方案實(shí)現(xiàn)改善閉環(huán)； 4、對(duì)業(yè)務(wù)的理解，深度挖掘平臺(tái)時(shí)效痛點(diǎn)快速識(shí)別問(wèn)核心問(wèn)題，給出解決方案及建議；

職位要求

1. 5年及以上物流相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，有加盟型快遞公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2.熟練使用辦公軟件Excel，Word，PPT，制作相關(guān)數(shù)據(jù)看板及業(yè)務(wù)報(bào)表; 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作精神,服務(wù)意識(shí),高效工作的能力以及抗壓能力; 4. 為人誠(chéng)信正直，積極主動(dòng)，能適應(yīng)快節(jié)奏，高強(qiáng)度的工作；

職位描述

1，負(fù)責(zé)天貓/淘寶平臺(tái)類(lèi)各細(xì)分行業(yè)與商家的物流供應(yīng)鏈策略與方案的規(guī)劃設(shè)計(jì)，行業(yè)物流運(yùn)營(yíng)以及商家的運(yùn)營(yíng)； 2，需要了解平臺(tái)細(xì)分行業(yè)、商家分層，供應(yīng)鏈物流服務(wù)（包括倉(cāng)儲(chǔ)，配送，末端服務(wù)需求）需求特性，了解消費(fèi)者需求，可以針對(duì)性的梳理物流解決方案，物流產(chǎn)品并推廣； 3、供應(yīng)鏈產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)，基于行業(yè)&商家需求，推動(dòng)供應(yīng)鏈產(chǎn)品體系（IT系統(tǒng)）的搭建和運(yùn)營(yíng)； 4、供應(yīng)鏈解決方案創(chuàng)新，針對(duì)商家需求，進(jìn)行包含商流、物流、信息流、資金流端到端的供應(yīng)鏈解決方案的創(chuàng)新設(shè)計(jì)，并實(shí)現(xiàn)商業(yè)價(jià)值

職位要求

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上服飾，美妝，大快消等相關(guān)物流供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)或KA運(yùn)營(yíng)等工作經(jīng)驗(yàn)； 2、了解以上行業(yè)消費(fèi)者和商家需求，有過(guò)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有品牌商，電商平臺(tái)或者大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、有較強(qiáng)的有項(xiàng)目統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)及資源協(xié)同能力；邏輯性強(qiáng)，具有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，以結(jié)果為導(dǎo)向； 5、具備創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神，樂(lè)觀積極，獨(dú)立擔(dān)當(dāng)；系統(tǒng)性思考，且敢于打破常規(guī)。

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職位描述

1. 全面負(fù)責(zé)省區(qū)中心倉(cāng)日常運(yùn)營(yíng)工作； 2. 負(fù)責(zé)搭建省區(qū)中心倉(cāng)管理團(tuán)隊(duì)，根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行團(tuán)隊(duì)成員的選用育留； 3.負(fù)責(zé)中心倉(cāng)日常運(yùn)營(yíng)，支持業(yè)務(wù)發(fā)展，協(xié)調(diào)資源完成各類(lèi)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)； 4. 承接總部關(guān)于中心倉(cāng)倉(cāng)運(yùn)營(yíng)、系統(tǒng)功能，規(guī)劃布局等各類(lèi)優(yōu)化項(xiàng)目的落地執(zhí)行； 5. 負(fù)責(zé)中心倉(cāng)勞務(wù)資源的管理，通過(guò)人力資源的優(yōu)化、管理創(chuàng)新、薪酬方案優(yōu)化等，提高整體運(yùn)營(yíng)效率，改善盈利狀況； 6. 負(fù)責(zé)物流內(nèi)部各團(tuán)隊(duì)及跨部門(mén)的橫向溝通，解決各類(lèi)復(fù)雜的業(yè)務(wù)問(wèn)題；

職位要求

1. 有7年及以上物流領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有電商物流倉(cāng)儲(chǔ)，社區(qū)團(tuán)購(gòu)or生鮮行業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2. 有良好的數(shù)據(jù)分析和溝通能力，良好的系統(tǒng)及邏輯思維能力，理解事物的復(fù)雜性并能從全局角度考慮問(wèn)題，有省區(qū)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷優(yōu)先； 3. 為人誠(chéng)信正直，積極主動(dòng)，擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)快節(jié)奏，高強(qiáng)度的工作； 4. 有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠以身作則，激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣，幫助團(tuán)隊(duì)成員不斷成長(zhǎng)。

職位描述

1、建立不同品類(lèi)的物流作業(yè)鏈路標(biāo)準(zhǔn)，保障商品經(jīng)由流通環(huán)節(jié)后在末端消費(fèi)者交付的品質(zhì)穩(wěn)定性； 2、基于業(yè)務(wù)發(fā)展的不同階段和不同類(lèi)型的業(yè)務(wù)承接，建立物流鏈路服務(wù)質(zhì)量的稽核和改善機(jī)制，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，聯(lián)動(dòng)相關(guān)部門(mén)形成可落地的改善方案并推動(dòng)方案落地；                                   3、對(duì)特殊品類(lèi)建立可落地的物流承接解決方案，對(duì)供給來(lái)源、包裝、溫控、履約節(jié)點(diǎn)提出建設(shè)性參考建議，形成標(biāo)準(zhǔn)化沉淀； 4、品質(zhì)洼地治理，針對(duì)問(wèn)題地域、問(wèn)題品類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)治理改善；

職位要求

1、物流相關(guān)領(lǐng)域質(zhì)量控制或大型商超商品質(zhì)量管理類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上，有生鮮或冷鏈等食品流通管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、熟悉物流全鏈路業(yè)務(wù)流程，并且具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和問(wèn)題定位能力； 3、具有較強(qiáng)的專(zhuān)項(xiàng)治理能力，能夠形成特殊品類(lèi)的鏈路作業(yè)解決方案的文案撰寫(xiě)和產(chǎn)品優(yōu)化設(shè)計(jì)； 4、具備策劃能力及組織能力、執(zhí)行力和計(jì)劃落實(shí)能力；具良好的溝通協(xié)調(diào)和推動(dòng)能力； 5、有良好的責(zé)任感與創(chuàng)新意識(shí)，能承受工作壓力，適應(yīng)頻繁出差； 6、樂(lè)于擁抱變化，能適應(yīng)快節(jié)奏，高強(qiáng)度的工作，敢于創(chuàng)新。

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職位描述

1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控及服務(wù)質(zhì)量運(yùn)營(yíng)。 2. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞承運(yùn)商管理，做好日常監(jiān)控，風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理。 3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞服務(wù)能力建立及能力覆蓋。 4. 快遞用戶(hù)體驗(yàn)的優(yōu)化。

職位要求

1. 5年以上物流或者電商平臺(tái)快遞配送管理經(jīng)驗(yàn)，平臺(tái)物流產(chǎn)品服務(wù)運(yùn)營(yíng)及快遞三方服務(wù)商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 熟悉電商物流、平臺(tái)物流和快遞模式管理。 3. 熟悉各類(lèi)電腦辦公軟件WORD、VISIO，熟練使用EXCEL、SPSS等數(shù)據(jù)處理軟件，有較強(qiáng)表達(dá)能力。 4. 為人誠(chéng)信正直，積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)，較強(qiáng)的自我約束能力。                                                                                                                                                           投遞鏈接：https://talent.taotian.com/off-campus/position-detail?lang=zh&positionId=1083203&track_id=SSP1704773352975vZRNKxFjAv8386